浙江某裝備科技有限公司

常務副總經理

學習/培訓經歷：
1980年9月—1984年7月：    南昌大學               機械制造工藝及設備   大學本科
1996年9月--10月：          奧地利 IGM公司        焊接機器人程序設計培訓
1998年10月---12月：    江西經濟管理干部學院        

工商管理培訓（省委組織部干部調訓）
技能描述與評價：
1、技術方面：12年純技術工程師工作經歷，使得我對于機械設計和機械制造技術有著比較深刻的理解，具備主持技術項目的設計、制造和管理的能力。
2、管理方面：20年大中型知名企業中高層管理經歷，對企業管理運營有比較豐富的經驗，能夠快速熟悉、快速改善提升一個機械制造型企業，并建立健全組織體系和管理體系，進行規范高效的運作。
應聘崗位：機械制造企業的中高層管理崗位
個人工作經歷：
一、1984年7月---2002年10月     

江西某工程機械股份有限公司     

技術部主任  分廠廠長    生產管理部部長
                   

（國有上市公司，3000人，主導產品是裝載機、挖掘機、壓路機、垃圾車等。）
二、2002年10月---2004年1月     廣東某機電有限公司    技術中心主任
                                

子公司--佛山市某陶瓷機械股份有限公司 總經理  
                               

（國有企業，1000人，主導產品是無級減速機、陶瓷機械等）
三、2004年2月---2006年4月    

廣州某電梯有限公司 部長助理 總經理助理 華南基地副總經理
                                

（國有上市公司，1200人，主導產品是電梯和立體停車庫等）
四、2006年5月---2008年5月     浙江某水泵股份有限公司    

總經理助理

                                  （私有上市公司，2200人，主導產品是水泵和園林機械。）
五、2008年7月---2012年8月     

杭州某工程機械有限公司      

采購總監

（國有企業，600人，主導產品是強夯機。）
六、2012年9月---2015年10月    浙江某水泵股份有限公司   

集團采購顧問、集團采購部經理
                               

（私有上市公司，5000人，主導產品是水泵和園林機械等。）
七、2015年12月---現在         

浙江某裝備科技有限公司     常務副總經理
                           

（私有民營高新企業，200人，主導產品是工廠化蘑菇生產成套設備）

機械制造型企業，高層管理崗位，月工資2-3萬元。